مرجع مقالات حضور و غیاب و کنترل تردد





۱۸ مطلب با موضوع «قانون کار» ثبت شده است

شنبه, ۳ آبان ۱۳۹۹، ۰۷:۲۹ ب.ظ fingerprint
غیبت موجه و  غیر موجه در قانون کار - محاسبه نرخ غیبت

غیبت موجه و غیر موجه در قانون کار - محاسبه نرخ غیبت

یکی از مشکلات رایج در سازمان‌‌ها و شرکت‌های مختلف، بی نظمی کارکنان در ورود و خروج است. تأخیر در ورود و غیبت، نمونه‌ای از این بی‌نظمی‌هاست. عدم حضور در محل کار در روزهایی که شخص موظف به حضور در محل کار خود می‌باشد، غیبت محسوب می‌شود، مگر اینکه از قبل هماهنگی لازم با مسئول مربوطه انجام شود. در این بخش راجع به غیبت موجه و غیر موجه در قانون کار صحبت خواهیم کرد.

 

ادامه مطلب...
۰۳ آبان ۹۹ ، ۱۹:۲۹ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint
دوشنبه, ۷ مهر ۱۳۹۹، ۱۰:۱۴ ب.ظ fingerprint
قرارداد کار آزمایشی در قانون کار | مزایا و شرایط فسخ قرارداد

قرارداد کار آزمایشی در قانون کار | مزایا و شرایط فسخ قرارداد

قرارداد کار آزمایشی چیست ؟ | قانون در مورد قرارداد آزمایشی چه می‌گوید ؟

 آیا به عنوان یک فرد جویای کار، تا به حال قرارداد کار آزمایشی به شما پیشنهاد شده است ؟ یا به عنوان کارفرما پیشنهاد چنین قراردادی را به کسی داده‌اید؟ 

 

شاید این عبارت را تا به حال شنیده باشید، ولی ممکن است سوألاتی راجع به آن  برایتان پیش آمده باشد : 

  • مدت زمان قرارداد کار آزمایشی چقدر است؟
  • آیا قرارداد آزمایشی با قرارداد کار موقت تفاوت دارد ؟
  • آیا پس از پایان مدت دوره آزمایشی،‌ کارفرما ملزم به عقد قرارداد و ادامه همکاری با کارگر است؟
  • حقوق و مزایای این قرارداد به چه صورتی است؟
  • و بسیاری سوألات دیگر .

 اگر می‌خواهید راجع به قرارداد کار آزمایشی و شرایط آن بیشتر بدانید، تا انتها با من همراه باشید.

ادامه مطلب...
۰۷ مهر ۹۹ ، ۲۲:۱۴ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint

مسئولیت بیمه کارکنان | جریمه بیمه نکردن کارکنان

جریمه بیمه نکردن کارگران

ادامه مطلب...
۱۳ شهریور ۹۹ ، ۱۵:۱۱ ۰ نظر موافقین ۱ مخالفین ۰
fingerprint

روز جهانی کارگر، کدام روز است؟

روز کارگر

ادامه مطلب...
۱۱ ارديبهشت ۹۹ ، ۲۰:۱۴ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint

مرخصی در قانون کار | آشنایی با انواع مرخصی

مرخصی

ادامه مطلب...
۱۷ فروردين ۹۹ ، ۲۱:۲۸ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint
چهارشنبه, ۲۳ بهمن ۱۳۹۸، ۱۱:۴۴ ق.ظ fingerprint
تعریف مأموریت در قانون کار - آشنایی با انواع مأموریت اداری و ساعتی

تعریف مأموریت در قانون کار - آشنایی با انواع مأموریت اداری و ساعتی

معمولا محل کار پرسنل  ادارات و شرکتها در یک نقطه متمرکز است و در قرارداد کار، یک مکان بعنوان محل فعالیت کارکنان سازمان ها، ادارات و شرکتها قید می‌شود. اما گاهی برای پیشبرد امور شرکت، نیاز به حضور برخی از پرسنل در محلی خارج شرکت است‌. در واقع اعزام به مأموریت کاری یکی از نیازهای هر واحد صنعتی، تولیدی و خدماتی است و در قبال آن مزایایی در چارچوب قوانین و مقررات به فرد اعزام شونده تعلق می گیرد. در این بخش با نکات  مهم مأموریت در قانون کار آشنا می‌شویم.

ادامه مطلب...
۲۳ بهمن ۹۸ ، ۱۱:۴۴ ۳ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint

میزان عیدی کارکنان دولت در سال 98

عیدی کارمندان 98

ادامه مطلب...
۰۱ بهمن ۹۸ ، ۱۴:۵۱ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint

میزان عیدی کارگران در سال 98

عیدی کارگران 98

ادامه مطلب...
۲۰ دی ۹۸ ، ۰۹:۲۱ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint
سه شنبه, ۱۴ آبان ۱۳۹۸، ۰۶:۵۷ ب.ظ fingerprint
قرارداد کار | انواع قرارداد | نکات مهم قرارداد کار

قرارداد کار | انواع قرارداد | نکات مهم قرارداد کار

انعقاد قرارداد کار یا استخدام (Employment Contract)، اولین مرحله برای شروع کار در یک سازمان یا شرکت می باشد. قرارداد کار بر اساس قوانین استخدامی کشور و قانون کار بین کارفرما یا نماینده او و کارگر یا کارمند منعقد می گردد و عبارتست از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال دریافت حق السعی (دستمزد)، کاری را برای مدت موقت یا غیر موقت برای کارفرما انجام می دهد. این نوع قرارداد با عناوین مختلفی مانند قرارداد کار، قرارداد استخدام، قرارداد کار موقت و ... نوشته می شود.

ادامه مطلب...
۱۴ آبان ۹۸ ، ۱۸:۵۷ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint

بیمه بیکاری

بیمه بیکاری
ادامه مطلب...
۲۷ مرداد ۹۸ ، ۰۹:۴۱ ۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰
fingerprint